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2019-07-12 | 中央社

楊金龍鼓勵企業加薪 有助創造經濟成長良性循環

全球經濟成長低緩,台灣也不例外,央行總裁楊金龍今天鼓勵企業合理加薪,激勵員工,藉由薪資成長創造經濟成長的良性循環。

楊金龍今天於中華民國工商協進會會員大會以「央行貨幣政策與台灣經濟發展」為題,進行專題演講;他指出,全球金融危機以來,台灣存在國內投資不足、生產力成長下滑、薪資成長停滯,以及人口老化、少子化等結構性問題,必須透過結構改革來協助經濟成長。

他表示,其中,薪資長期停滯的現象,導致勞工購買力及有效需求下降。

楊金龍特別喊話,期盼在員工生產力提升的前提下,企業應為員工合理加薪,而這將帶來2大好處,第一,對公司來說,加薪可激勵員工努力工作、提高工作滿意度與生產力,從而提升公司價值;另一方面,薪資成長若能追隨勞動生產力成長,將創造足夠的內需,並促使企業提高增強生產力的資本投資,從而創造經濟成長的良性循環。

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