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2019-08-02 | 中央社

1111人力銀行:和億集團總營收上看15億元 徵才500人調薪最高10%

福利項目多、每年調薪,是幸福企業的必備條件。和億生活餐飲集團目標「2020年啟動IPO」,「持續進行組織優化」為2019年一大策略重點。為了儲備人才,今年度目標徵才500人。2018年度和億生活集團品牌全台總店數共15家,營收達13.5億。今年Q4預計開出一自創品牌,2019年全集團總營收上看15億元,個人最高調幅將近10%。

和億生活餐飲集團創立5年,匯集三大亞洲米其林一星品牌,香港米其林一星港點「添好運」、新加坡米其林一星小販「了凡油雞飯‧麵」、東京米其林一星拉麵「Tsuta蔦」。加上自營商場「HOYII北車站」、以及2018年開始的餐飲管顧品牌「一式」,2018年度和億生活集團品牌全台總店數共15家。

新拓「一式」品牌

集團上半年度開出兩家店,「了凡油雞飯‧麵」桃園機場店6開幕,為世界第一個賣早餐的了凡。接序,6月底再開出首家餐飲管顧品牌「一式」的北部首店。下半年度也將積極展店,11月添好運將進駐國門桃機,為國內首家可以邊吃「添好運」米其林港點邊欣賞飛機起降的餐廳。「了凡」也一直在尋找合適的店點,預計Q4再展一家分店。

至7月份 18個據點

和億集團表示,截至7月底,包括HOYII北車站商場、蔦拉麵1家、一式2家、了凡5家、添好運9家,共計18個據點。

每年年度調薪

為了集團的組織優化以及展店規劃,皆需培育人才儲備競爭力。為慰勞員工的辛勞,也為了確保人才,除每年發放年終;和億集團向<<1111產經新聞>>表示,無論軍公教是否調薪,和億每年仍維持7月進行年度調薪,依照工作表現及績效考核結果,今年平均調薪1-3%,個人最高調幅將近10%。

多項獎金福利佳

就薪資福利來說,除法定保障,還祭出各種獎金吸引人才,像是員工介紹獎金1500元。其他還有生日禮金、二節禮金;全勤獎金、禮品,店鋪評價獎金、年節禮盒等;以及體恤員工的結婚、生育禮金、住院慰問金。其他還有貼心保障,年度免費健檢、團體保險皆由公司全額負擔。餐飲品牌提供員工餐。「HOYII北車站」招募國際指標性餐飲品牌進駐,和億生活員工享館內櫃位餐飲、購物優惠。

今年度起開辦海外研修,截至目前已實施兩次,至新加坡添好運、了凡參訪,從餐廳營運管理到餐點規劃及行銷宣傳包裝讓員工深度學習。和億讓員工不只有好薪情,更有許多學習成長的平台。

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