為子女規劃資產！富邦人壽「美富優退」外幣分紅終身險 老師、工程師青睞

高齡少子化加上高通膨，你會擔心子女養不起未來嗎？富邦人壽觀察到有越來越多的銀行保戶，善用保單風險保障與資產傳承的功能，提早為子女安排資產規劃，特別是目前市場上鮮少結合分紅、增額、還本三合一功能的「美富優退外幣分紅終身保險」(以下簡稱：美富優退)，受到45至59歲的老師、行政人員、家庭主婦及家管，還有外務員、電子業工程師青睞。

富邦人壽觀察「美富優退」熱銷的公股行庫、民營及外商銀行，有許多要保人以學生、兒童、孩童占最多，可見已有不少家長善用分紅保單為子女進行財務規劃，歸納有以下三大原因：

第一、社會結構變化：

根據國發會推估，2024年每3.6個青壯年扶養1個老人，2070年變成每1個青壯年扶養1個老人，高齡少子化長期導致青壯年扶養壓力重。

第二、經濟環境挑戰：

高通膨使得許多父母擔憂子女未來面對生活及養老壓力更大。

第三、資產傳承需求：

疼愛孩子的父母，為了保障子女未來的生活品質，提早安排資產傳承。

富邦人壽說，「美富優退」具有三大特色：

第一、美元計價分散風險：

美元是全球央行的主要儲備貨幣，分3/6年繳費，分散匯兌風險及減輕繳費負擔。

第二、壽險保障累積資產：

壽險保障長期累積使資產增值。

第三、穩健金流照顧未來：

生存保險金給付指定年齡55/60/65歲可自由選擇，活愈越久領越多。因此，吸引45至59歲的老師、行政人員、家庭主婦及家管，還有外務員、電子業工程師等保戶，作為子女的傳家寶或成年禮。

富邦人壽說，「美富優退」以壽險保障與紅利共享，遇景氣逆風時，享有基本保障與預定利率最低保證；當景氣順風時，有機會依保單經營績效分配更多保單紅利。

舉例來說，富爸爸為3歲兒子投保「美富優退」保額4萬美元，繳費6年，選擇生存保險金給付年齡為65歲，年繳保險費折扣後約5310美元，6年累積實繳保險費約3萬1860美元，依條款約定如有可分配之年度保單紅利將以「繳清保險金額」方式增加保險金額(保單紅利為非保證給付項目)，保障與還本各有以下三種情境。

在保障方面，假設投資報酬率為＜情境一＞可能紅利金額為零；＜情境二＞較低紅利3%；＜情境三＞最可能紅利5.5%，首年投保的壽險保障皆為實繳保險費約1.8倍，當兒子到指定年齡65歲之前一保單年度屆滿時，上開三種情境下的壽險保障各為累積實繳保險費約＜情境一＞2.6倍；＜情境二＞4.3倍；＜情境三＞12倍。

在還本方面，假設投資報酬率為＜情境一＞可能紅利金額為零；＜情境二＞較低紅利3%；＜情境三＞最可能紅利5.5%，當兒子從指定年齡65歲之前一保單年度屆滿時，到保險年齡屆滿98歲仍生存，上開三種情境下的累積已領生存保險金各為累積實繳保險費約＜情境一＞3倍；＜情境二＞5倍；＜情境三＞18倍。