職場性平諮詢專線7/1上線 助勞工了解法令資訊

接住職場性騷受害者，性別平等工作法新法3月8日上路，婦女新知基金會將於7月1日推出職場性別平等諮詢專線，提供勞工諮詢，協助遇到職場性平爭議勞工的情緒及資訊支持。

婦女團體婦女新知基金會近日宣布，職場性別平等諮詢專線將於7月1日正式上線，已培力一群志工提供接線服務，並開放民眾登記申請諮詢。

台灣MeToo浪潮促使許多受害者出面控訴自身遭受性騷經驗，其中不乏在職場發生案例，婦女新知基金會開拓部主任陳政隆今天告訴中央社記者，尤其性別平等工作法新法3月8日上路後，有不少勞工、企業人資因不懂法令而打電話來諮詢，擔心觸法。

陳政隆說，考量現行法規雖讓地方政府機關有受僱者可以直接申訴的管道，但又擔心執行上又會遇到困難，使得民眾接受服務時受阻礙，因此婦女新知成立職場性別平等諮詢專線盼能協助受雇者。

陳政隆表示，當受僱者遇到職場上的性別事件，包含遇到懷孕歧視或性騷擾或是不清楚相關申訴程序時，接線志工可以提供相關法令資訊以及情緒支持，告訴民眾可以如何處理，盼能接住每一個需要的勞工。

陳政隆說，職場性別平等諮詢專線採預約制，歡迎受僱者來登記申請，工作人員會在兩週內通知確切的諮詢時間。