成功大學主辦「2024 EMBA 南區聯合課程」10 年有成

自 2014 年起，EMBA商管聯盟北區（中央、政大、清大、台科大）與南區（中山、中正、中興及成大）各校分區舉辦跨校、跨領域的校際合作課程。迄今邁入第 10 年，特別重回由國立成功大學主辦的「2024 年南區聯合課程」，象徵合作的深化與成果的豐碩。

本次活動首週於中正大學拉開序幕。6 月 22 日，中正大學EMBA執行長兼管院副院長許嘉文教授率先開課，熱情歡迎來自 4 校的 EMBA 師生跨校參與，並深入探討企業傳承與永續經營策略。當天下午，財金系余曉靜教授帶來關於金融科技與創新轉型的精彩授課內容。次日 6 月 23 日，上午中興大學企管系喬友慶教授強調互動式教學，探討中小企業如何透過動態競爭走向創新。下午運管所余宗龍教授則深入分析了星巴克中國在創新中的成長個案。

第二週課程移師至成功大學，6 月 29 日，成大 EMBA 執行長林軒竹教授到場致詞歡迎。當天中山大學資管系徐士傑教授探討了人工智慧時代下的數位轉型議題，緊接著 6 月 30 日，成功大學張佑宇副教授兼管理學院創新教學中心主任及全校不分系李孟學助理教授，分享了最新的管理學研究成果和教學創新思維。

成大課程以「由薩提爾模式建立企業永續的領導力與變革溝通力」為主題，旨在透過實際商業情境的模擬，提升學員在高壓環境中的溝通與領導能力，達成組織目標並促進團隊協作。兩位優秀的授課教師採用多樣化的教學方法，包括個案分析、小組討論、角色扮演和設計思考工作坊。課程採用獨特的教學方法，透過溝通場景模擬和積木具象化實務領導情境，深化學員對領導力和溝通技巧的理解和詮釋，透過極具趣味的腦力激盪過程，內化對於未來職場的領導力建構。

完成課程後，學員將能夠在動盪的企業環境中更具應對挑戰、洞悉全球局勢，並有效領導變革，推動組織邁向永續發展和卓越的成功。一系列學術交流和授課活動，不僅加強了南區各大學之間的專業合作與知識分享，也為區域內的企業管理人才培養開啟了寶貴的學習機會和交流平台。

成大 EMBA 致力於培養具備深厚專業背景和卓越領導潛力的企業家和高階管理者，並提供最新的學習工具和思維策略。此次南區 EMBA 聯合課程象徵著 4 校 10 年攜手共創成果，更展示了成功大學在培養領袖人才和推動學術創新方面的堅定決心和成就。未來將繼續推動跨校、跨領域的教學，共同追求學術卓越與社會責任。