2024-12-02 | 中央社
高分署報你知!打造中高齡友善職場的成功祕訣
隨著社會逐漸邁向高齡化,企業如何打造友善職場,讓中高齡員工能持續發揮所長、推動經驗傳承,並實現自我價值?勞動部勞動力發展署高屏澎東分署人才資源發展中心(簡稱TDC人才中心)將於12月5日下午4點,在高雄廣播電臺FM94.3,攜手農友種苗股份有限公司游煜華副總經理,揭開成功建立中高齡友善職場的秘訣。節目將分享企業如何透過策略改變與資源支持,為中高齡人才創造友善的工作環境,歡迎對此議題感興趣的企業與勞工朋友,敬請鎖定節目,一起為中高齡人才持續發揮價值而努力!
還在因人才難尋而感到困擾嗎?是否忽略了身邊那些擁有豐富經驗、踏實態度與職場智慧的中高齡員工呢?隨著跨世代合作成為必然,企業該如何調整思維與做法,留住這些寶貴的人才,成為備受關注的課題。TDC人才中心以實際行動協助企業留任中高齡人才,甚至回聘退休專才;並鼓勵企業運用「職務再設計計畫」與「繼續僱用高齡者補助計畫」,不僅協助企業構建可持續的傳承模式,也讓中高齡人才能繼續在職場中發光發熱。
TDC人才中心強調,隨著退休年齡逐步提高,企業與中高齡員工共同努力建立友善職場,是實現「人才永續」的關鍵。
還在因人才難尋而感到困擾嗎?是否忽略了身邊那些擁有豐富經驗、踏實態度與職場智慧的中高齡員工呢?隨著跨世代合作成為必然,企業該如何調整思維與做法,留住這些寶貴的人才,成為備受關注的課題。TDC人才中心以實際行動協助企業留任中高齡人才,甚至回聘退休專才;並鼓勵企業運用「職務再設計計畫」與「繼續僱用高齡者補助計畫」,不僅協助企業構建可持續的傳承模式,也讓中高齡人才能繼續在職場中發光發熱。
TDC人才中心強調,隨著退休年齡逐步提高,企業與中高齡員工共同努力建立友善職場,是實現「人才永續」的關鍵。
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