從熱血到環境守護 叡揚資訊以行動內化永續文化

在面對永續發展浪潮的今天，叡揚資訊選擇用「日常行動」打造企業的永續文化。透過一場又一場有溫度的公益參與，讓同仁從身體力行中，逐步內化對社會與環境的關懷。

叡揚資訊透過捐血活動與環境講座，啟動一連串永續生活實踐。叡揚辦理捐血活動邁入第8年，6月舉辦自辦活動「輸出熱血，載入希望」，在周圍公司行號及里辦公室,,,等協辦單位熱情支持下，吸引數十位叡揚同仁、周邊社區及學生參與。此外，叡揚高雄辦公室更響應台灣人壽辦理的捐血行動，募集珍貴熱血；兩場活動累計將近兩百袋熱血，在炎炎夏日中注入一股真誠的暖流。許多參與同仁表示，平時也許難以親身投入公益，但藉由公司辦理以及主管的鼓勵參與，讓他們更願意行動。

除了社會關懷，叡揚資訊也透過知識分享，深化員工的環境意識。叡揚邀請荒野保護協會舉辦《從認識開始，為自然發聲》講座，引導同仁重新看見台灣多樣的自然生態。現場同仁與講師互動熱烈，許多同仁表示：「聽完才發現，我以為熟悉的台灣，其實好多地方還不了解」，驚訝於台灣原來藏著這麼多珍稀的動植物寶藏。講座結束後，叡揚也將持續推動環境保育相關的生態導覽或淨灘活動，鼓勵叡揚同仁身體力行加入永續的行列。

展望未來，叡揚資訊在邁向40週年之際，也持續透過各類型活動，深化員工對環境與社會議題的理解與投入，讓正向影響從內部發酵，向外擴散。叡揚資訊表示，ESG不是高掛報表的數字，而是一種需要被感受、被參與的企業文化。從捐血到講座，從參與到覺醒，正是這些看似微小但持續的累積，讓永續不只是一種責任，更成為叡揚人共同實踐的日常。