2025-10-01 | 中央社
臺大進修推廣學院跨世代領導人班第二期 助企業領袖掌握新世代趨勢
臺大進修推廣學院跨世代領導人班第二期 助企業領袖掌握新世代趨勢
(中央社訊息服務20251001 15:56:35)當前職場中,Y世代與Z世代已成為新興主力,他們數位能力強、重視即時溝通與自主創新,與傳統世代的管理方式常存差異,如何有效整合不同世代員工的價值觀與特質,已成為企業永續成長的重要課題。為協助管理者掌握新趨勢、提升領導力與戰略思維,國立臺灣大學進修推廣學院特別續開「跨世代領導人班」第二期。
臺大「跨世代領導人班」自114年10月18日開始上課,課程設計涵蓋六大主題,包括收益管理與定價策略、資訊科技與企業經營、跨世代領導與溝通、金融政治下的貨幣政策、企業轉型與成長,以及永續發展之組織轉型與品牌創新。除理論講授外,更透過案例分析與演練,協助學員將所學應用於實際場域。同時安排專題演講、始業活動與結業午宴,讓學員能第一手獲取專家見解,並拓展人脈網絡。
臺大「跨世代領導人班」即日起開放報名,竭誠邀請有志提升領導力的企業菁英踴躍參與。洽詢請致電 (02) 2362-0502 #214,由專人提供服務;更多課程資訊可搜尋【臺大推廣教育網】。
(中央社訊息服務20251001 15:56:35)當前職場中,Y世代與Z世代已成為新興主力,他們數位能力強、重視即時溝通與自主創新,與傳統世代的管理方式常存差異,如何有效整合不同世代員工的價值觀與特質,已成為企業永續成長的重要課題。為協助管理者掌握新趨勢、提升領導力與戰略思維,國立臺灣大學進修推廣學院特別續開「跨世代領導人班」第二期。
臺大「跨世代領導人班」自114年10月18日開始上課,課程設計涵蓋六大主題,包括收益管理與定價策略、資訊科技與企業經營、跨世代領導與溝通、金融政治下的貨幣政策、企業轉型與成長,以及永續發展之組織轉型與品牌創新。除理論講授外,更透過案例分析與演練,協助學員將所學應用於實際場域。同時安排專題演講、始業活動與結業午宴,讓學員能第一手獲取專家見解,並拓展人脈網絡。
臺大「跨世代領導人班」即日起開放報名,竭誠邀請有志提升領導力的企業菁英踴躍參與。洽詢請致電 (02) 2362-0502 #214,由專人提供服務;更多課程資訊可搜尋【臺大推廣教育網】。
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