全真瑜珈解僱、資遣違法 北市勞動局處65萬元罰鍰

台北市政府勞動局今晚表示，全真瑜珈公司未依規定辦理大量解僱與資遣通報程序，違反「大量解僱勞工保護法」及「就業服務法」規定，將分別裁處最高金額新台幣50萬及15萬元。

全真瑜珈9月底宣布自10月1日停止營業，台北市勞動局發布新聞指出，「大量解僱勞工保護法」第4條規定，事業單位如有大量解僱，應於解僱之日起60天前通知主管機關，並提報計畫書；「就業服務法」第33條規定，雇主應於員工離職前10天辦理資遣通報；全真瑜珈均未辦理已違法，將嚴懲最高罰鍰50萬及15萬元。

勞動局進一步說，根據勞保局資料，全真瑜珈114年在全國各地的勞工共500餘人，全國工資總額近3200萬元，但勞保資料無法區分縣市別，勞動局7日已聯繫全真瑜珈公司員工自救會，其成員約300人，後續將規劃辦理3至4場說明會，協助勞工調解、申請工資墊償等程序。

勞動局說，若後續需進行訴訟，也將依勞工權益基金規定，提供裁判費及律師費補助；此外，台北市就業服務處轄下有7個就業服務站，可協助勞工辦理失業認定，並轉請勞動部勞工保險局核發失業給付，同時提供職涯輔導、就業媒合與轉職資源。