屏醫涉霸凌案延宕　醫福會：訪談未成新制改地方辦

衛福部屏東醫院院長王森稔涉霸凌，衛福部遭控延宕處理，醫福會今天澄清，案件依法調查，過程遇申訴人沒空、新法調整地方首長霸凌案改由地方政府負責，現已轉交屏東縣政府。

衛福部附屬醫療及社會福利機構管理會副執行長王裕煒今天告訴中央社記者，屏東醫院的院長霸凌案並非個案直接申訴，而是個案在今年4月21日在衛福部長信箱反映意見，當下接獲宋小姐申訴，發現內容涉首長霸凌案有關，需要到衛福部主管機關辦理。

王裕煒說，屏東醫院的院長職場霸凌案，依「公務人員執行職務安全及衛生防護辦法」提報，衛福部安全及衛生防護委員會議5月7日決議受理這起案件，5月19日組成調查小組，當時很快就致電詢問申訴人訪談時間，但申訴人告知6月份沒空，無法配合訪談。

王裕煒表示，為了配合申訴人時間，與申訴人約定7月初進行訪談。等待訪談期間，遇到勞動部職業安全衛生署6月下旬公告，「職場霸凌防治措施準則」及「地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理辦法」於115年7月1日生效。

王裕煒表示，新法規定，地方首長霸凌案需要移到地方主管機關，衛福部6月底與職安署確認後，管轄權已經不再衛福部，案子需要移到屏東縣辦理，依照規定於第一時間將全案移交至屏東縣政府，同時通知陳情人，由於法令改變，案件管轄全已交由屏東縣政府。

王裕煒重申，這起案件後續進度尊重地方政府，絕無報導所指衛福部受理3月無進度情形。屏東醫院員工異動原因，有退休、家庭因素、職涯規劃、工作地點調整等，不宜僅以離職人數直接推論與報載事件相關，屏東醫院各類醫療、護理及行政業務均正常運作，醫療服務未受影響。