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2025-07-06 | 周刊王

學生暑期找打工不滿被問1問題 面試官釋疑被「嗆成啞巴」

學生暑期找打工不滿被問1問題 面試官釋疑被「嗆成啞巴」
男學生最近面試暑期短期工讀時,不滿面試官突然表明立場,希望員工要能「長期配合」。(示意圖/Unsplash)

[周刊王CTWANT] 一名男學生表示,他最近為了找暑期工讀而向多間公司投履歷,結果面試時才發現,每間公司雖在求職平台皆標榜「可暑期兼職」,實際上全都希望找能「長期配合」的員工,讓他當場忍不住反問面試官,「請問你真的有看我履歷表嗎?而且你開最低時薪、月薪又想請到一些有很多實務經驗的人,你覺得有可能嗎?」一番話讓對方啞口無言。

原PO在Dcard以「#面試心得,現在社會真的有病」為題發文表示,自己最近接連面試多份暑假打工,結果幾乎每個面試官與他面試時都問,「所以你是只做暑假7、8月而已嗎?我們比較希望可以長期配合。」

然而,這些企業在求職平台上卻都明明寫著「暑期兼職可」,或「歡迎暑期打工」,原PO也在面試時表示,自己所投遞的履歷上,第一行也寫明「只找暑假打工」,不解為何還要被詢問是否能做長期兼職,結果面試官回應,「因為如果不這樣寫,應徵的人會很少。」

面試官接著坦言,「這邊看你好像沒有這方面的工作經驗,你覺得你的優勢是什麼讓我可以錄取你?」原PO索性不客氣地反問對方,「不好意思,我想問個問題,請問你真的有看我履歷表嗎?而且你開最低時薪、月薪又想請到一些有很多實務經驗的人,你覺得有可能嗎?而且這個只是暑期兼職而已。」一番話讓面試官頓時語塞變成啞巴。

原PO事後直指,「暑假打工本來就短期,不然我要做到我進棺材嗎?你時薪、月薪都是開勞基法最低標準,就不要在那邊嫌來嫌去,好嗎?」他也表示,自己在面試時嗆爆企業不合理的要求「真的好爽」,但也坦承自己之所以有這種底氣嗆人,是因為過去打工有存錢,因此目前不缺錢,「不然我也是資本主義的狗。」

貼文引發一票網友共鳴,大家紛紛直呼「台灣就是慣老闆滿街跑,用最低薪資就想請到有經驗,又能做長期的員工,然後都不看應徵者履歷就在問一堆白目問題」、「可以回答『好、可以配合』,離職時再回答 『不這樣回答,你不會用』」、「出社會才知道,這個社會工作環境就是這麼爛 」、「資方以短期兼職的名義把人騙來投履歷還敢講出來,好笑」、「整頓職場慣老闆,大家一起來」。

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