春安加強檢查 檢查9628企業、開罰6436萬元

勞動部今(19)日公布春安勞檢結果,共檢查9628家事業單位,停工276件次,罰鍰802件,合計罰鍰金額為6436萬元。(圖/記者鍾泓良攝影)
[NOWnews今日新聞] 勞動部1月7日至2月12日進行今年度春安勞檢計畫。勞動部今(19)日公布春安勞檢結果,共檢查9628家事業單位,停工276件次,罰鍰802件,合計罰鍰金額為6436萬元。
職安署長鄒子廉表示,後續仍會針對違反事項重大者將持續複查,追蹤事業單位改善情況。
勞動部表示,春安期間違反項次共1萬5450項次,其中就職安全部分,主要為開口防護不足、合梯不符合規定、以及未訂安全衛生工作守則;勞動條件部分,主要違規項目為未確實記錄勞工出勤紀錄、每7日未有規定休息例假日、延長工作時間工資未依法加給。
勞動部補充,今年春安勞檢期間,重大職災死亡人數為19人,與2024年同期間23人減少4人,降幅為17.4%;近2年春安期間相較平常日的職災發生率降低近4成,顯示春安檢查有一定成效。
但勞動部長洪申翰也坦言,勞檢員落實勞安,但在值勤期間可能會面臨業者不友善情況,因此也公布針對勞檢員專業能力,以及工作支持的強化作法。
鄒子廉表示,執行面方面,將會精進檢查作業程序與工具,積極推動檢查資訊系統優化,透過AI辨識工具把勞檢執法智慧化;持續辦理檢查員教育訓練,如針對化工、電機及法律相關等不同專業做出培訓。
制度面方面,勞動部也會提供檢查員風險工作費,包括第一線檢查員每月5000元或3000元加給、表揚績效卓越檢查員,以及改善檢查員值勤交通問題等。
然而,公家勞檢員近期也會被產業界開出更高條件挖角。鄒子廉也說,現在因為科技業環境比較好,許多理工科系勞檢員流動率較高,職安署只能忍痛或是祝福對方到新的職場有更好發展。
他表示,雖然薪資部分可能無法與產業界比較,但也希望提供風險工作費,另外,透過工作程序標準化跟有效性,避免浪費太多時間處理一些細瑣的事情,專心以檢查為主。
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