持續精進就業服務 侯友宜：實現「區區有據點」就近服務市民

【新北市訊】新北市政府今（4）日召開市政會議，由勞工局進行「就業服務．就近服務」專題報告，展現新北勞動脈動、就服亮點及多項成果。市長侯友宜表示，新北市在就業服務站數量居6都第一，29個行政區目前已設置有8站、16台、5駐點，實現「區區有據點」，未來將新增林口站，以及板橋站的搬遷，更就近服務市民。

侯友宜指出，新北市勞動人口高達210萬人，每位勞動人口都是支持家庭幸福美滿的基礎。在就業服務上，市府團隊以求職求才服務為基本考量，就服站的設置除了達到區區有據點，也考量區域平衡、分散既有服務量能，民眾可就近洽詢免奔波，其中林口就服站預計今（114）年底設置完成，加上未來板橋就服站的搬遷，屆時高達97%以上的市民可搭乘大眾運輸，在30分鐘內到達服務站。

在推動企業友善職場上，侯友宜說，目前已有77家企業獲得中高齡者及高齡者友善職場認證，讓新北市65歲以上長者的勞參率逐漸提升。同時也期勉市府團隊針對特定對象、青年、中高齡族群打造專屬就業服務，尤其是弱勢、高關懷等族群，以及街友、更生人等都要盡力協助媒合，同時責成勞工局結合社會、經發、青年等各局處，建構安全、簡政便民的就業服務網。

近日國內新冠疫情升溫，衛生局指出，上週門診、急診數有8,976人次，比前週上升54.9%，今年重症者也累計至53例，提醒民眾出入醫療機構、人潮聚集的室內場所，或搭乘大眾運輸時應佩戴口罩，並落實勤洗手等基本防護措施，若有不適應盡速就醫，並請假在家休息。

侯友宜也呼籲民眾落實「生病不上班、不上課」原則，並鼓勵年滿6個月以上且尚未接種JN.1疫苗者，盡早前往醫療院所或接種站接種；另已接種1劑且間隔6個月的65歲以上長者、55-64歲原住民及免疫不全者，應再接種第2劑疫苗，保護自己也保護他人。