高市府加值助攻 徵才活動吸引719人面試

記者許高祥／高雄報導


▲高市勞工局邀請30家廠商在鳳山區福誠高中舉辦現場聯合徵才活動。

高雄市勞工局邀請30家廠商在鳳山區福誠高中舉辦現場聯合徵才活動，包含各產業知名廠商，經統計共719人次投遞履歷，初步媒合率約47%，其中投遞履歷面試最多的為振宇五金，其他包括無印良品、寒軒企業、不二製果與衛武營國家藝術文化中心也很受求職民眾青睞。



勞工局特別於活動現場設置「測試你的職人超能力」加值服務與諮詢專區，透過簡單有趣的測驗與專業服務，用飲品代表性格，讓民眾了解自己的職業性向偏好，吸引許多民眾前往專區測試與諮詢；陳小姐與朱小姐結伴到場求職，也被生動活潑看板所吸引，一起參與「測試你的職人超能力」測驗。她們表示，測驗的設計界面清楚、操作容易，勞工局也有服務人員在場協助，感覺測驗結果蠻準確的，可以先探索適合自己未來的就業方向，服務人員也說明，若有需要可以排定時間就近到各就服站，進一步進行專業職涯測試與諮詢，尤其是剛踏入社會的青年人，相信透過專業分析，更能掌握想要努力的方向。

訓練就業中心楊茹憶主任表示，透過測驗了解自身優勢，並運用優勢為自己的面試加分，是邁向成功媒合第一步。本次徵才活動除了設計具趣味性的心理測驗遊戲外，現場同步邀請專業講師設置諮詢服務專區，提供求職者各項職涯諮詢服務及產業發展建議，讓現場求職者知己知彼，提升媒合成功率。

勞工局指出，新科技的出現及全球化的浪潮，讓產業不斷求新求變，為了扮演好廠商和求職者間媒人婆的角色，勞工局訓就中心特別結合國內知名職涯輔導機構，共同規劃產業趨勢、測驗評析與高時數的實習課程，成功培育多名優秀的職涯輔導教師，目前亦已於各就業服務站提供專業職涯諮詢服務，歡迎有興趣了解與諮詢自我職涯發展的求職朋友，可以透過電話向各就業服務站預約相關服務。

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