雲林百位工讀新力軍報到！ 開啟青年職涯探索旅程

【互傳媒／記者廖承恩／雲林報導】雲林縣政府今年提供百名大專暑期工讀名額，職缺種類創歷年新高，專為設籍滿一年學生量身打造。7月1日工讀生齊聚縣府大禮堂，參加職前講習，內容涵蓋求職防騙、勞動法令與就業資源，助青年提前熟悉職場規則。縣府期望透過實務歷練，激發學子職涯潛能，深化返鄉認同，為未來職場奠定穩健根基。

張麗善縣長指出，縣府持續擴大暑期工讀職缺，新增警察局、採購中心與衛生所單位，豐富青年職場體驗。勞動暨青年事務發展處新設，推動青年諮詢委員會與77項青年提案，投入近900萬元補助43位創業青年。縣府並開辦理財學院、創業基地及多元就業課程，全力打造宜居環境，留住青年、助力未來。

勞青處長張世忠表示，大專工讀計畫自105年起已服務逾1,300名青年，採線上報名及抽籤，確保山海線工讀公平分配。戶籍鄰近原則讓學生就近服務，提升實務效益。今年更安排破冰活動，促進交流與合作，期盼兩個月工讀期間彼此砥礪成長，展現團隊力量。

勞動暨青年事務發展處補充，本府每月提供2萬8,590元基本工資，要求工讀青年完成任務並提交心得。透過計畫，培養青年職場競爭力，推動聯合國永續發展目標SDG3與SDG8，期盼激發青年職涯潛能，打造健康福祉與經濟成長的未來。