麥當勞再道歉！惡狼主管害死女員工 「針對1疑點」澄清：子虛烏有

近日，台北市一名母親在社群平台控訴女兒於麥當勞打工期間遭主管李姓男子長期侵犯，導致女兒罹患憂鬱症，最終選擇輕生。該事件一經曝光，迅速引發社會高度關注。隨後，有傳言指出涉案的李姓主管可能與「仰德集團」有親屬關係。對此，台灣麥當勞已公開澄清，指該傳言純屬謠言，並與董事長毫無關聯。

▲麥當勞認事發後處理不夠即時。（示意圖／shutterstock）

今（27）日台灣麥當勞再次發布聲明，坦承在事件防範及後續處理上有所不足，並對被害人及家屬致上最誠摯的歉意。聲明指出，公司在收到受害者今年3月的性騷擾申訴後，立即立案調查並於確認事實後解僱涉案主管，相關指控已進入司法程序。麥當勞強調，外界影射公司刻意包庇的說法純屬無稽之談，並重申不容忍職場任何形式的不法侵害。

為徹底改善，公司宣布將採取多項措施，包括增設「職場安心委員會」，引入外部專家、律師及員工代表共同組成，並設立反職場不法侵害申訴專線，以加速處理申訴案件。除此之外，麥當勞將全面加強員工心理健康諮詢與法律諮詢服務，同時推動禁止職場不法侵害的教育訓練，並鼓勵員工勇於發聲，積極參與職場安全建設。

麥當勞承諾，未來將更加重視管理與制度上的改善，提供一個安全、安心的職場環境，避免類似憾事再度發生，以回應社會大眾的期待與支持。

▲麥當勞聲明全文。（圖／記者翻攝）

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