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2025-06-05 | 好醫師新聞網

名醫會客室/打破迷思主動求助 現代女性身心照護建議

文/國泰綜合醫院精神科主治醫師單家祁




名醫會客室/打破迷思主動求助 現代女性身心照護建議



女性的生命歷程,包括青春期、懷孕生產、育兒階段到更年期,伴隨著荷爾蒙的起伏變化與社會角色的轉變,這些因素都可能增加憂鬱情緒的風險。本文基於醫學實證,說明女性在不同階段可能面臨的情緒挑戰,並提供相關的應對策略。





生理週期與情緒關聯

生理期對部分女性而言,可能伴隨情緒波動。約2-9%的女性會經歷「經前情緒障礙症(PMDD)」,在經前一週出現顯著的情緒困擾。27歲的上班族小玲便深受其苦:「那幾天我就像變了個人,特別愛吃甜食,下班後只因小事就對著男友大吼,事後又難過大哭。」



PMDD的症狀不僅是一般的經前不適,可能導致情緒持續低落、易怒、注意力難以集中,甚至出現自傷念頭。研究顯示,這與大腦對黃體期荷爾蒙變化的敏感度有關。在經前兩週服用低劑量抗憂鬱藥物(如血清素回收抑制劑SSRI),多數患者症狀能獲得明顯改善。





產後情緒變化

生產後,約50-80%的產婦會經歷短暫的「產後情緒低落(baby blues)」,表現為情緒敏感、易哭泣,通常在產後10天內自行緩解。若憂鬱情緒持續超過兩週,或在產後2-3週才出現顯著憂鬱症狀,則需留意是否發展為「產後憂鬱症(postpartum depression)」。



35歲的雅芳產後3個月仍持續感到低落:「照顧嬰兒後常獨自哭泣。即使知道需要餵奶,仍感到精力不足、難以行動,並伴隨自我否定的想法。」這類持續的負面想法是重鬱症的徵兆。此時單純的情緒支持已力有未逮,需考慮專業處遇介入,如抗憂鬱藥物或心理治療。家人的具體支持也很重要,例如先生分擔夜間照顧責任、安排母親的單獨休息時間。





多重角色壓力與職業母親

職業母親常需兼顧工作、育兒與家庭責任,不可不謂壓力山大。45歲的曉君每日需處理工作、準備三餐、接送孩子、回應學校老師的聯繫,還得應對長輩的教養意見,往往因此在與先生、孩子互動時情緒爆發,卻又在事後自責不應如此。



職業母親的憂鬱風險常來自實際的外部壓力及期許、嚴格的自身要求、支持系統的支援有限等多重因素。若因此呈現明顯憂鬱症狀,除藥物協助外,先生的支持至關重要,包括家務分工、教養責任劃分,特別是做為公婆壓力的防火牆。有效的應對在於知道如何動態調整不同角色間優先順序,以達到生活安排與身心健康的平衡。





更年期的身心適應

在生理期紊亂的1-2年間,女性可能經歷熱潮紅、夜間盜汗等生理不適,同時也可能面臨心理調適的挑戰。更年期憂鬱常與荷爾蒙變化及社會角色轉變相關。



51歲的淑英便是典型案例:「半夜總因熱潮紅、盜汗而睡睡醒醒,早晨看著鏡中的白髮,突然覺得怎麼這麼快就年華不再,連最愛的烘焙都提不起興趣。」荷爾蒙補充療法可改善生理症狀,但不適合乳癌或子宮內膜癌高風險者。抗憂鬱藥物能改善情緒,也有助緩解熱潮紅、盜汗等血管運動性症狀。若合併嚴重睡眠障礙,短期使用助眠藥物有助改善夜眠以改善生活品質。





憂鬱症的治療與求助

關於憂鬱症治療,需澄清常見的兩個迷思:



  • 「藥物治標不治本」:研究證實,憂鬱症與大腦神經傳導物質失衡有關,如同糖尿病肇因於胰島素抗性。藥物是調節生理基礎的有效工具。

  • 「心理治療只是聊天」:精神動力心理治療探索幼時經驗如何形塑個案與重要他人之間的關係;而認知行為治療著重辨識負面想法、客觀證據與替代觀點,逐步重塑認知模式。



  • 社會支持的重要性

    女性的憂鬱問題需要從家庭到職場的更廣泛支持。例如,企業實施「生理假」或「彈性育兒工時」、醫療院所推動愛丁堡產後憂鬱量表篩檢並轉介,這些制度有助於減輕結構性壓力。在個人層面,學習「設定界線」是重要的自我照顧策略,例如面對工作請假質疑時,可回應:「維護身心健康是有效工作的基礎。」





    需尋求協助的警訊

    若出現以下情況,建議主動尋求專業協助:




    • 情緒低落持續兩週以上,且顯著影響日常生活功能。

    • 反覆出現「不想醒來」或「希望消失」的念頭。

    • 伴隨不明原因的身體疼痛或生理不適。





    結語

    憂鬱症是一種可治療的健康狀況,尋求協助並不是脆弱的表現,而是自我健康管理的積極作為。專業醫療諮詢、評估與治療的適時介入,能協助因持續情緒困擾所苦的個案擺脫陰霾。







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