關懷護理人員 中榮埔里分院逐年調薪 優化職場環境

(記者葛婕／南投報導）為體恤護理人員的辛勞與專業付出，臺中榮總埔里分院積極響應政府推動的公務人員調薪政策，自2022年起，率先針對院內約用護理人員逐年調整薪資，至今已累計調薪達11%(2022年4%、2024年4%、2025年3%)。此舉展現醫院重視基層護理人力的決心與誠意，並期望透過實質薪酬調整，提升護理人員的工作滿意度與職場留任意願。



臺中榮總埔里分院護理團隊大合照，一起守護健康、陪伴在地。（圖／記者葛婕翻攝）

此外，為進一步打造友善且安全的照護環境，院方亦積極落實三班護病比制度，確保每班護理人力充足，以減輕護理人員負擔，並維護病人照護品質。在專業技術要求較高的手術室單位，醫院除調薪外，原已發放每月新臺幣6,000元之工作激勵獎金，自2025年起，再加發每月新臺幣6,000元之「手術室工作津貼」，充分肯定其在高壓、高風險環境下的專業貢獻與辛勞。



臺中榮總埔里分院親善又有活力的護理團隊，傳遞溫暖與關懷。（圖／記者葛婕翻攝）

臺中榮總埔里分院張仁義院長表示:「護理人員是醫療照護體系中不可或缺的核心力量，她們的專業與堅守，是支撐醫療品質與病人安全的重要基石。面對日益嚴峻的人力挑戰與醫療環境變遷，院方將持續透過薪酬優化、工作制度改善、職涯發展支持與專業激勵機制，全力打造具吸引力且可永續發展的護理職場環境，進而提升留任率與團隊向心力」。
未來，醫院也將持續傾聽第一線聲音，與護理同仁攜手打造更具人性化與專業價值的醫療服務，共同守護鄉親健康，並實踐優質、公平與溫暖的在地醫療願景。