2024-09-29 | 中央社
教部辦青年職場體驗分享會 提供多元職涯探索資源
教育部青年署今天表示,今年暑期共提供逾6000個職缺,讓青年探索職涯,同時舉辦職場體驗分享會,提供多元職涯探索資源,幫助青年尋找更清晰的職涯方向。
教育部青年發展署今天舉行113年「全國多元職場體驗-成果競賽分享會」,現場除邀請40組青年分享職場體驗心得,還有公部門、非營利組織及新創公司等30家計畫用人單位特色展攤,以及青創沙龍等成果展示。
教育部青年發展署署長陳雪玉表示,透過青年們分享,可以更了解他們的收穫和體驗,也感謝中央各部會、非營利組織及新創公司等共同合作並整合資源,提供青年見習及工讀職場體驗,讓青年有機會探索不同職涯領域。
分享會也開放民眾進入各個成果競賽區域,聆聽青年分享職場體驗心得、經歷、體驗期間累積的專業技能與軟實力;現場還有許多公部門、新創公司及非營利組織特色展攤及青創沙龍,提供青年更多元職涯探索資源與管道等資訊。
青年署提到,除了推動4項多元職場體驗計畫,原住民族委員會也辦理「原住民族青年暑期工讀計畫」,還有各縣市響應中央籌辦各種見習及工讀,113年暑期提供逾6000個職缺;盼藉由分享會,幫助青年進職場前能有更清晰職涯方向,同時邀請各縣市青年事務相關單位觀摩,期待一起成為青年探索職涯的第一站。
教育部青年發展署今天舉行113年「全國多元職場體驗-成果競賽分享會」,現場除邀請40組青年分享職場體驗心得,還有公部門、非營利組織及新創公司等30家計畫用人單位特色展攤,以及青創沙龍等成果展示。
教育部青年發展署署長陳雪玉表示,透過青年們分享,可以更了解他們的收穫和體驗,也感謝中央各部會、非營利組織及新創公司等共同合作並整合資源,提供青年見習及工讀職場體驗,讓青年有機會探索不同職涯領域。
分享會也開放民眾進入各個成果競賽區域,聆聽青年分享職場體驗心得、經歷、體驗期間累積的專業技能與軟實力;現場還有許多公部門、新創公司及非營利組織特色展攤及青創沙龍,提供青年更多元職涯探索資源與管道等資訊。
青年署提到,除了推動4項多元職場體驗計畫,原住民族委員會也辦理「原住民族青年暑期工讀計畫」,還有各縣市響應中央籌辦各種見習及工讀,113年暑期提供逾6000個職缺;盼藉由分享會,幫助青年進職場前能有更清晰職涯方向,同時邀請各縣市青年事務相關單位觀摩,期待一起成為青年探索職涯的第一站。
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