東華大學經濟系王嘉慶系友演講：職涯求知-填寫自己的人生使用說明書

國立東華大學經濟學系於113年10月21日邀請前Google Taiwan副總經理王嘉慶系友，以「職涯求知說明會」為題進行專題演講。演講一開始，王嘉慶學長向在場的學弟妹提問：「NI」是什麼？隨後他解釋，「NI」是「Need Improvement」的縮寫，在Google的年度考績中代表最低的評級。儘管他自己從未獲得過"NI"，他仍坦言自己有許多不足之處，並以「平凡人」的身份，分享他自己的「人生使用說明書」。王嘉慶學長鼓勵同學們思考自己是什麼樣的人，人生在工作型態或生活型態的規劃與偏好因人而異，並無正確的答案。因此，強調培養獨立思考能力的重要性，避免盲目跟隨他人或隨波逐流。例如：是否要讀研究所是許多學生面臨的常見問題。然而，最重要的就是要有明確的目標，清楚自己為何要進入研究所。如果僅僅是因為從眾或對未來的方向模糊，那麼或許先工作會是更好的選擇，找到自己的目標後再回來讀研究所也不遲。接著，王嘉慶學長也分享家庭對個人重要性為例。他體悟到，在工作中，總有成千上萬的人能夠取代自己的位置，但在家庭中，自己是無可替代的。因此，他認為投資在家庭上是穩賺不賠的決定，因為家庭的支持與陪伴對於人生的長遠發展非常重要。

王嘉慶系友也分享了他之前與工作相關的決策經驗。他回憶起一次面試，A主管注意到他對進入該公司的強烈渴望，因此錄取他。儘管進入公司後，因A主管緣故並不被同事看好，他依然堅持不懈，每天兢兢業業地工作。又如換了一位新主管B後，王嘉慶系友詢問對方關於自己未來的職涯規劃，B卻表示公司遵循「論資排輩」的制度，這與他認為「工作能力表現決定升遷」的信念相悖，因此他毅然決然地選擇離開公司。又如當他有機會轉換跑道，離職前主管C對他的肯定，也未能改變他的決定。他想傳達給學弟妹的觀念是，無論做出何種決定，不怨、不抱怨（never explain、never complain），正向面對問題，清楚自己選擇的目的與原因。

王嘉慶學長也談到了媒體產業的特質，強調人才不一定需要具備全面的專業背景，但獨立思考能力是不可或缺的。此外，他指出在外商公司中，面試官往往比起產業知識、企業文化或領導力，更加看重應聘者的邏輯思維和溝通能力，因為這兩項能力無法在短時間內培養，反而更能反映出一個人的潛力和特質。他勉勵學弟妹們，在大學期間一定要著重培養邏輯思維和表達能力，這兩者相輔相成，對未來的職涯發展會帶來極大的幫助。最後，他鼓勵大家要時刻尋找自己的動力，並思考自己的成長關鍵點，這樣才能不斷進步，成為更好的自己。