【職場二三事】AI取代人類？這些工作最容易被威脅

AI跳躍式的發展早已成為科技進步的主要原因之一，AI在不同領域的影響力與日俱增，也是各大企業競爭的關鍵因素，導致各種職業面臨被取代的危機。

編譯∕龔鈺翔

近年來AI跳躍式的發展早已成為科技進步的主要原因之一，AI在不同領域的影響力與日俱增，也是各大企業競爭的關鍵因素，導致各種職業面臨被取代的危機。

根據Newsweek報導，美國跨國投資銀行高盛集團的一份報告顯示，AI可能影響全球至少3億個工作，對勞動力市場造成嚴重衝擊。訊息科技帶動整個AI浪潮，也是AI運用最廣的技術，如自動化作業、分析數據以及產品開發，利用AI高效益的工作進而提高效益與品質。以下4個工作是本篇規整出較容易被取代的工作：

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財務會計

財務會計涉及到的技能領域有數據分析、財務紀錄、生成財務報告等，這些能力在如今的AI工具可以做到自動化作業。不過會計職業仍須要人類的判斷力、分析能力、決策能力，因此在短時間內還不至於完全取代。可以透過持續學習，專注於高難度任務，如財務規劃、預測和分析等來增加自己籌碼，降低被取代的機率。

客服人員

如今各企業公司、銀行的客服漸漸部署聊天機器人和語音助理來取代真人客服，減少對人類的依賴，減少不必要的支出。根據美國顧問公司高德納的一項研究表示，預估2025年至少有80%的企業組織使用這種AI機器人來取代客服人員。

採用AI機器人客服實現了深度AI技術，讓客戶問答準確率提高、降低用人與管理成本，並且真正實現24小時在線多國語言解答客戶疑問，使客服人員的需求不像以往那麼熱絡。

內容創作者

創作者代表需要大量內容生成以及撰寫的工作，以目前的AI技術來說，內容創作很容易被自然語言生成和文本摘要的技術所取代。在這快速變化的時代，我們需要重新思考自己的位置，有些真正的價值是那些無法被AI取代的人類創造力與思維。

法律人

AI正在取代初階律師與助理，AI科技正減少法律相關職缺。大量的法條、法官釋憲與判例都可藉由資料庫精準搜尋，無須人類自行翻找文本審判書與法律辭典。不過慶幸的是，AI現階段只能處理初階的法律協助工作，而多半的決策分析都還是須由人類來執行，不太可能達到完全自動化。

結語：

儘管目前的AI已經影響到許多工作和職缺，但同時也新增許多領域的工作，促使企業招募更多有關於AI科技的新興人才。所以隨時跟進科技趨勢，同時保持持續學習的態度，能夠有效降低被其他人和AI取代，進而增加自身籌碼。

資料來源：newsweek

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