2024-07-01 | 中央社
疫後缺工專案延長到年底 中彰投餐飲職缺逾500個
勞動部推出「僱用安定措施」及「疫後缺工專案」將延長到年底,勞動力發展署中彰投分署今天表示,轄區已有近百家餐飲業者開出逾500個職缺,其中26%以上職缺,月薪超過3萬5000元。
勞動部為協助企業度過難關及穩定勞工生計,分別推出「僱用安定措施」及「疫後缺工專案」,中彰投分署指出,這兩項專案原公告施行至6月30日止,因整體情勢尚未回穩,將延長實施至12月31日。統計兩專案推動以來,中彰投分署已協助近300家廠商。
隨著暑假旅遊旺季到來,中彰投分署表示,中彰投地區已有近百家餐飲業者開出逾500個職缺,其中26%以上職缺,月薪在新台幣3萬5000元以上。
由於勞動部推出的「疫後改善缺工擴大就業方案」提供有意願從事「旅宿業」及「餐飲業」勞工,每月最高1.3萬元就業獎勵金,最長可請領12個月;中彰投分署指出,只要符合資格勞工,經公立就業服務機構推介媒合專案職缺成功,即可申請,歡迎民眾把握良機,為自己加薪。
此外,為協助製造業實施減班休息的企業及員工安心度過產業休耕期,中彰投分署自勞動部推動「僱用安定措施」以來,中部地區已核撥86家企業,近3000人次受惠。
中彰投分署指出,「僱用安定措施」經專家多方評估後,自7月1日至12月31日,將針對「橡膠製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」5大產業,持續提供薪資差額補貼,符合資格者每人每月最高可領9200元。
勞動部為協助企業度過難關及穩定勞工生計,分別推出「僱用安定措施」及「疫後缺工專案」,中彰投分署指出,這兩項專案原公告施行至6月30日止,因整體情勢尚未回穩,將延長實施至12月31日。統計兩專案推動以來,中彰投分署已協助近300家廠商。
隨著暑假旅遊旺季到來,中彰投分署表示,中彰投地區已有近百家餐飲業者開出逾500個職缺,其中26%以上職缺,月薪在新台幣3萬5000元以上。
由於勞動部推出的「疫後改善缺工擴大就業方案」提供有意願從事「旅宿業」及「餐飲業」勞工,每月最高1.3萬元就業獎勵金,最長可請領12個月;中彰投分署指出,只要符合資格勞工,經公立就業服務機構推介媒合專案職缺成功,即可申請,歡迎民眾把握良機,為自己加薪。
此外,為協助製造業實施減班休息的企業及員工安心度過產業休耕期,中彰投分署自勞動部推動「僱用安定措施」以來,中部地區已核撥86家企業,近3000人次受惠。
中彰投分署指出,「僱用安定措施」經專家多方評估後,自7月1日至12月31日,將針對「橡膠製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」5大產業,持續提供薪資差額補貼,符合資格者每人每月最高可領9200元。
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