三星與印度工人大規模罷工對峙升溫 工人面臨「無工無薪」及解僱威脅！

火報記者 陳銳/報導

隨著三星與印度南部工人的勞資糾紛持續升溫，罷工事件引發了社會關注。三星近日向罷工員工發出警告，若抗議行動不停止，將面臨「無工無薪」及解僱的嚴厲後果。這場罷工不僅使三星的運營陷入困境，也對印度政府吸引外國投資的計劃投下陰影，雙方的對峙正步步升級。

印度南部的三星工廠近日爆發大規模工人罷工，抗議持續至今，雙方對立情勢愈演愈烈。據悉，數百名工人已自9月9日以來停止工作，抗議薪資過低並要求公司承認工會的合法地位。這場抗爭導致三星的工廠運營陷入混亂，工人們在工廠周邊搭建臨時帳篷，持續進行抗議。該工廠對三星在印度的營收貢獻巨大，佔其年收入120億美元的三分之一。

面對如此規模的罷工，三星電子採取強硬立場。公司於本週五向部分罷工工人發送電子郵件，強調這場罷工屬於「非法行動」，並明確表示抗議期間工人將無法領取工資。根據這封路透社所見的郵件內容，公司明言：「從2024年9月9日起至您返回崗位的那天止，工資將依據‘無工無薪’的原則處理。」此外，三星還警告工人，若在四天內不返回工作崗位，必須向公司解釋為何不應該被解僱，否則將面臨失去工作風險。

這場罷工事件無疑讓三星陷入進退兩難的境地。作為印度製造業的重要外資企業之一，三星工廠的罷工對於總理莫迪推動「印度製造」計劃的影響極大。莫迪政府一直以來積極吸引外國投資，希望在未來六年內將電子產品的產值提高至5000億美元。然而，這場勞資糾紛的升級可能會讓外界重新思考印度的投資環境。

三星與工人間的糾紛也進一步蔓延至法律層面。上週，三星向當地法院提出訴訟，試圖取得臨時禁令，以限制工人們在工廠周圍進行抗議活動。然而，法院並未完全同意三星的請求，只是要求雙方迅速尋求解決方案。此舉顯示出法院在這場勞資糾紛中，試圖維持一定的平衡，以避免矛盾繼續惡化。

儘管三星管理層已表態希望透過討論解決問題，但工人們似乎並不打算輕易讓步。據工會領袖透露，罷工工人要求每月工資從現有的25,000盧比（約300美元）提高至36,000盧比（約430美元），這一薪資訴求尚未得到公司的認可。工人們還表示，三星拒絕承認工廠內由CITU等全國性工會支持的組織，這也是矛盾升級的關鍵原因之一。

三星工廠目前共有約1,800名員工，其中超過1,000人已參與罷工。工廠主要生產冰箱、電視和洗衣機等家電產品。與此同時，三星位於印度北方邦的另一家智慧型手機工廠尚未受到罷工影響，繼續正常運營。

然而，隨著罷工行動進一步升級，雙方對立的情勢未來將如何發展，仍然充滿不確定性。三星強硬的「無工無薪」立場已經引發工人的強烈反彈，勞資雙方的談判陷入僵局。而這場爭端的結果，將直接影響三星在印度的未來發展，以及印度政府吸引外資的努力能否順利推進。

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