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2024-05-14 | 科技島

【向上管理術】來自執行長的魔鬼訓練 馬斯克親授必定成功的大腦定律


【向上管理術】來自執行長的魔鬼訓練 馬斯克親授必定成功的大腦定律


近日馬斯克透過訪談,親自指導我們如何訓練大腦以達到成功。想像如果有一天他成為你的上司,這位在任何人想像中都無比厲害的主管,你最好現在就理解他的鋼鐵定律。


作者/王裕玲




儘管近日特斯拉股價波動,執行長伊隆‧馬斯克(Elon Musk)仍透過社交媒體不斷激勵每位努力追求成功的年輕人。從《馬斯克傳》中的「瘋狂鋼鐵俠」一角,教導我們「不要怕輸,前五十次都會很受傷,但習慣後,就不會那麼情緒化。」到他最近的訪談,馬斯克親自指導我們如何訓練大腦以達到成功。想像如果有一天他成為你的上司,這位在任何人想像中都無比厲害的主管,你最好現在就理解他的鋼鐵定律。





【向上管理術】來自執行長的魔鬼訓練 馬斯克親授必定成功的大腦定律
馬斯克認為,萬物無聲時,自己就是清晨的霸主,持續努力是必須的。圖取自 Tesla / YouTube



作為「地球上活著的創業家中最非凡卓越的人」,馬斯克一人經營七家企業,每週工作超過100小時,一年完成普通人八年的工作量。雖然我們普通人望塵莫及,但我們可以從他的思維模式和工作方法中獲得靈感。馬斯克也告訴我們,努力是必須的,做自己同樣重要,只要別只坐在沙發上。以下是馬斯克受訪時的一段話:




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必定成功的大腦定律




大腦的「40%定律」認為,當你放棄時,大腦就認定已無事可做。因此,它不會受到刺激而擴張;同樣地,當你放棄時,大腦就開始萎縮。但如果你轉變思維,告訴自己:「好痛苦,我快窒息了,我很難受!我就要被壓扁了,但我絕不退縮!」這時候,你的大腦就會擴容。它會想,這個人不肯放棄!因此我們需要擴充腦力,我們必須成長,我們得想辦法,找到解決方案。




此時,大腦的某些區域被迫開始運作,你便開發了從未開發過的腦區。如果你想要開發這些腦區,就不能光坐在舒適的沙發上。大多數人連一次都不想嘗試,認為冒險如同登天。而10%目標定律的意義在於「要積極面對90%的失敗」。我現在敢向你保證,如果你今後做任何事情都願意先嘗試10次,那麼其中一次必定會成功。




所有成功的主管都是從平凡人作起




當我們被主管盯上,感到低潮,認為自己只是個平凡人時,其實每個人身上都有著看似是個缺點的特質。例如,拖延可能源於想做得更好;習慣討好可能反映出利他精神;脆弱可能隱藏著強大的共情能力;社交恐懼可能代表高度專注;選擇困難和膽小反映出全面細緻的思考。這些特質在特定情境下可轉化為優勢,挑戰我們對自己認知的傳統框架。每個人的弱點背後,都可能藏有被忽視的優點,等待自我發掘轉化為成長動力。




馬斯克說:「萬物無聲時,自己就是清晨的霸主。」要更體面、更有自信地活著,擁有更多的自主權和選擇權。當我們處理事情時被認為不夠認真時,就來學習馬斯克的執行力吧!不需要多完美的開始,只需要先行動起來,從10分到70分、80分,漸漸超越絕大多數人。第一步的成功就實現了!



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